人才招聘
业务员  2名

岗位职责:
1、挖掘客户信息,进行有效过滤;能与客户进行沟通,并建立客户关系;对有意向客户进行跟踪,以便完成营销任务定额;在合同执行过程中认真跟进,能够同商务部进行有效的信息沟通,随时了解合同完成的进度及效果,以求为客户提供优质服务,并跟踪合同完成后的回款。
2、收集区域市场信息,掌握区域市场动态、特点和趋势,并将所收集到的有用信息反馈给相关部门以便作为决策参考资料。
3、了解国内展会的信息,根据公司计划参加展会活动,尽可能与客户达成合作意向,扩大区域市场。
4、不断学习行业知识,不断提高业务素质,以便完成各项任务指标,扩大公司市场影响,增强国内市场竞争能力,提高企业的知名度。
 
要求:
1、大专以上学历,有2年销售经验,有变频器行业销售经验者优先。
2、23-35岁之间。身体健康。
3、善于应酬、沟通能力强,能适应出差。

区域销售经理  多名

要求:
1、大专以上学历,25—35岁,具备2年以上销售经验,有储能电源、触摸屏等相关产品销售经验为佳;
2、身体健康,能适应长期驻外省办事处工作,擅长交际,能适应社会应酬;
3、吃苦耐劳,遇到困难不轻言放弃,有强烈的事业心和责任感,市场敏锐性和嗅觉性强;
4、形象佳,谈吐举止得体,沟通能力强,头脑灵活,思维敏捷,有上进心;
5、能针对不同客户情况制定客户化的销售方案,协助客户开拓市场;
6、收集相关终端市场信息,掌握好当地市场各行业动态,引导客户开拓新的市场;
7、联合技术服务人员一起,快速地帮助客户解决实际问题,和客户建立好长期的合作关系;
8、善于总结,并在合同执行过程中认真跟进,同商务部进行有效的信息沟通,随时了解合同完成的进度及效果,并跟踪合同完成后的回款; 
9、了解国内相关展会的信息,根据市场需求情况和客户联合策划参加展会活动;
10、能够根据公司要求,接受外派。

商务助理  1名

1、女性;20—35岁,
2、大专以上学历,专业不限
3、吃苦耐劳,遇到困难不轻言放弃,有强烈的事业心和责任感;
4、形象佳,谈吐举止得体,沟通能力强,头脑灵活,思维敏捷,有上进心;
5、熟悉办公软件;